“是这样的吗?小简,有什么内情一定要说出来。”“当然不是这样的,”简依话才说一半,又被撒泼的人打断,“当然是这样的啊。我一个兢兢业业工作十年的老员工,难道公司还不相信我?就算不相信我,我还有证人,语蓉、悠悠,你们说,我说的是不是事实?”郭安吉拼命地朝两人使眼色,大概是之前他们就说好了,毛语蓉直接点头。于悠悠似乎犹豫了一会儿,但最后还是垂下了头,低低地说了声“安吉哥说的是真的。”
接着,她并没有搭理还在叫嚣“你不敢证明就是有问题”这类言论的郭安吉,看向另外两个抱团的女人。
“我一向对同一性别的女人比较温和,因为大家同在职场,深刻明白社会中对于女性的潜在歧视和压制有多大。
而你们不团结共同努力为想要的平等努力就罢了,反而眼里看不到用各种方式压制女性的男人,还为了躲在后面的男人冲锋陷阵。
说好听一点,你们是没脑子。
说不好听一点,那就是脑残。”
虽然两个说法好像并没有什么区别,但谁care呢!
骂了喜欢说些闲言碎语的三人,简依端起茶杯,又泡了杯拿铁,准备优雅上楼继续工作。
离开前,狼狈的郭安吉不服输地喊了句,
“你等着,我不会让你好过的。”
简依没有在意,按着自己的计划继续工作。
没过多久,自己就被总监叫到了办公室。
除了总监,里面还站着没换衣服的郭安吉和他造谣小队的另外两名成员。
一进去,就听到郭安吉指着身上的咖啡渍在办公室大哭大闹,
“领导啊,你看看这个,我就和同事喝点下午茶,小简不知道发什么疯,冲过来就把咖啡倒我脸上和身上。您最公正了,一定得给我做主啊?”
原本她还好奇像郭安吉这样的员工怎么能待在企业十余年不被辞退,现在懂了,装疯卖傻、撒泼打滚果然在哪里都是最有效的。
杨总监面色严肃,对于“原告”和“被告”的品性还是有一点了解,看着简依询问道,
“是这样的吗?小简,有什么内情一定要说出来。”
“当然不是这样的,”
简依话才说一半,又被撒泼的人打断,
“当然是这样的啊。我一个兢兢业业工作十年的老员工,难道公司还不相信我?就算不相信我,我还有证人,语蓉、悠悠,你们说,我说的是不是事实?”
郭安吉拼命地朝两人使眼色,大概是之前他们就说好了,毛语蓉直接点头。
于悠悠似乎犹豫了一会儿,但最后还是垂下了头,低低地说了声“安吉哥说的是真的。”
郭安吉整个人得意起来,看着简依慌张失措的模样,愤恨开口:
“这个新人试用期时就不尊重前辈,总是对我们很不客气。现在才刚转正,居然对我们动起手来,这还得了,一定要给她开除掉,就以,以道德败坏的名义。”
“是吗?”
杨总监好像有些信了,怀疑的目光投向另一位当事人。
简依收回故作的慌张模样,点开了录音机里保存的录音。
一开始她就听出了闲话的几人是谁,本来那三人和自己就有些私仇,所以对方一提起自己,她就立刻警惕起来,打开手机开始录音。
从他们开始吃瓜,一直到造黄谣的整个过程全部都给录的清清楚楚。
证据留够了后,她才开始进行打脸操作。
早就说够了,干什么事都得要证据。
简依看了大惊失色的三人一眼,开始了自己的表演。
先是用力眨出几滴眼泪,然后再哭哭啼啼告起状来,
“我哪里敢欺负前辈,之前几位前辈就不知道因为什么原因不理我。我一个小新人,也不敢问,只能一个人孤零零地喝下午茶。
谁知今天刚下来没多久,就听到,呜呜”
假装因为受不了假哭了几声后,她才继续哭诉,
“听到几位前辈在一起说那样的话。我一个小女生,当时就懵了,可能气上了头,不知怎么的,手里的咖啡就给泼出去了。我不是故意的呜呜。”
郭安吉连忙冲上前来,着急辩解道,
“不是,不是这样的,她不是慌了头,她故意泼的,你问她们。”
他的手指了指毛语蓉和于悠悠,两人想了想当时简依冷静泼咖啡加怼人一整套流程,怎么也不像失了理智的样子,肯定的点点头。
简依只是看了眼附和的两人,很快怯怯转了回来,哭声更大了些,没有辩解什么。
倒是一直坐着听录音的杨总监狠狠拍了下桌子,
“好了。还有什么好说的,郭安吉,你造别人一个小女生的谣言还好意思诬告别人,还有你们,同为女性,居然伙同别人做假证。就算有私仇,也不能这么做啊。”
杨总监撑着头沉思了会,最后说出了最后结论,
“郭安吉,公开侮辱、造谣女性同事,造成了极为不好的影响。
先停薪留职两个月,职级降一级,回去好好反思,扣除一半年终奖给小简做为补偿,回来后部门领导再继续观察其工作情况和品行。小简,你觉得可以吗?
简依捂捂红肿的眼睛,
“我都听领导的,我相信公司会给我一个交代的。”
杨总监舒了一口气,继续说道,
“还有明天早上的早会不背《弟子规》了,由小郭来做一个检讨道歉,道歉书还要放在内网挂一周,以示警戒。
至于其他的两位员工,虽然没有直接造谣,但不仅不阻止,还赞同并且做假证,都停职一个月然后写封道歉信吧。”
被处罚的三人都有些愤愤不平,尤其是郭安吉,在领导面前喏喏地还是还了句嘴,
“我们也是开玩笑的,都是小事,不至于惩罚那么大吧!”
简依没在意他的垂死挣扎,只是含着泪眼看向杨总。
杨总监板起脸来,极为威严,
“事情小不小不是由你来决定的,先是造谣,再是诬告,事情还不够大吗?不狠狠惩罚你们,以后其他人怎么相信公司的公平公正。
你们要是不满意,可以离职,我们不会拦着的。”
但基于证据确凿,也都不是什么很有能力能拍桌子说走就走的人,也只能接受这个结果。
毛语蓉虽然不在乎工资这点小钱,但极为重视脸面,尤其自己还靠着老公吃饭。
道歉信挂在内网上,她瑟瑟发抖,感觉回家必定不会太平。
郭安吉更不用说,停薪降职,十年工作不进反退,对他绝对是个tຊ不小的打击。
至于于悠悠,之前就在延长试用期,这次被赶回家一个月,不知道还能不能再回来。
三人回去的路上对一件事百思不得其解。
明明简依只是假哭了几声,虽然有证据,但她没有要求什么,总监为什么要做出这样严重的惩罚。
留在办公室的两人给出了答案。